工作八年自动离职有赔偿么

自动离职通常无赔偿。依据《劳动合同法》,主动辞职用人单位无需赔偿经济补偿金。若未及时处理离职手续,可能影响个人社保缴纳及就业记录。
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自动离职无赔偿。操作:1. 与用人单位沟通,明确离职意向;2. 按《劳动合同法》规定,提前三十日(试用期提前三日)书面通知用人单位;3. 办理离职手续,确保个人权益不受损。
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自动离职常见处理为与用人单位协商或按法律规定通知后离职。若双方无争议,可选择协商;若有争议,建议按法律规定提前通知并保留证据。
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